Skip Navigation
Contacta con nosotros

¿Por qué Formación para el Desarrollo Profesional?

Creemos que no se construyen organizaciones, se construyen personas. Y esas personas construyen grandes organizaciones. Sin embargo, algunas organizaciones no invierten en sus activos más valiosos: sus personas. Hemos entrenado y formado a personas de todo el mundo en temas de desarrollo profesional. Nos apasiona invertir en las personas y ayudarlas a crecer.
Empieza

PASO 1

Seleccionar temas de desarrollo profesional

(Pulsa para ampliar la información).

PASO 2

Selecciona el nivel de habilidad

Una guía para comisariar la formación.

Principiante

Introdúcete en el tema y empieza a comprender los fundamentos.

Avanzado

Domina los fundamentos y eleva tu nivel de habilidad en cualquier área concreta.

Intermedio

Comprende la psicología que hay detrás de las estrategias y aprende a aplicar las técnicas.

Experto

Pon en práctica las teorías y desarrolla una comprensión profunda que te permita enseñar a otros.

PASO 3

Elegir formato

La formación puede realizarse en persona o virtualmente, pero su duración puede variar.

Paquete personalizado

Ejemplo: 5 formaciones presenciales
y
20 seminarios web.

Sesión individual

Un programa singular que puede durar hasta 2 horas.

Medio día

Formación sobre 1 tema cualquiera, con un máximo de 3 temas, entre 3 y 4 horas.

Jornada completa

Formación sobre 1 tema cualquiera, con un máximo de 5 temas, entre 6 y 7 horas.

Varios
Días

Formación sobre diversos temas a lo largo de varios días.
Volver a Personalizar la formación

Habla con un especialista en formación de

Formulario de contacto

"*" señala los campos obligatorios

Este campo es un campo de validación y debe quedar sin cambios.
Nombre*
This field is hidden when viewing the form
Consentimiento
Summary

Las investigaciones nos dicen que la experiencia del cliente está superando al precio como factor principal en la toma de decisiones de los compradores. Pero, ¿qué significa esto realmente para tu organización? ¿Proporciona tu organización una experiencia excepcional al cliente? No hacerlo bien podría provocar un descenso de los ingresos, la retención y la rentabilidad. Esta formación compartirá ideas sobre cómo llevar el servicio al cliente de tu organización al siguiente nivel.

La mayoría de la gente se comunica con los demás como le gustaría que se comunicaran con ella. Por desgracia, esta estrategia provoca falta de comunicación y conflictos, porque los distintos estilos de comportamiento piensan y se comunican de forma diferente. Entonces, ¿cómo crear un entorno armonioso en el que la gente trabaje en equipo? En esta sesión, aprenderás a utilizar nuestra metodología conductual patentada Navigate para comprender mejor la psicología básica de las personas con las que te comunicas y cómo adaptar tu estilo para conectar con ellas eficazmente, de modo que tu comunicación dé en el blanco.

Los medios sociales son ahora una pieza crítica de la estrategia de marketing de toda organización, sin embargo, más del 50% de las organizaciones no tienen una estrategia intencionada, gestionada y ejecutada en torno a su presencia digital. Esta formación te mostrará todo lo que necesitas saber para elaborar un plan adecuado de medios sociales y tecnología que impulse los beneficios de forma mensurable.

Contar historias es uno de los vehículos más poderosos disponibles cuando se trata de persuadir, influir o mover a otros a la acción, pero la mayoría de los profesionales carecen de las habilidades y conocimientos básicos para contar historias de forma eficaz. Esta formación enseña los elementos conscientes e inconscientes que hacen que las historias sean tan eficaces y cómo contar historias que cautiven.

¿Tienes una visión de tu vida? ¿Sabes exactamente lo que quieres hacer en los próximos 10 años? Menos del 5% de las personas tienen alguna visión personal documentada o claridad sobre el propósito de su vida. Cuando alguien tiene una visión clara y dedica tiempo a pensar en ella, crea un contexto para la acción. Esta formación te muestra un proceso sistemático y ejercicios para ayudarte a tener claro tu propósito personal.

Todas las empresas tienen que trabajar con otras personas en cierta medida para prosperar, lo que hace que la comunicación sea una habilidad crucial para todos los empleados. Sin embargo, suele haber poca o ninguna formación profesional sobre cómo tratar con la gente. Hemos descifrado el código de la inteligencia emocional, y en esta formación aprenderás consejos perspicaces y prácticos que te ayudarán a comprenderte mejor a ti mismo y a los demás.

En momentos de estrés, es muy importante centrarse en lo que puedes controlar. Mantener tu mentalidad en torno a lo controlable te permite seguir rindiendo en lugar de dejar que el estrés te abrume. En este entrenamiento, te mostraremos las herramientas que necesitas para crear buenos hábitos en torno al estrés que te permitan seguir avanzando a través de los retos.

¿Te sientes agotado? ¿Te encuentras mal a menudo? Una de las claves de un sistema inmunitario sano es comer alimentos nutritivos, y un sistema inmunitario sano ayuda a prevenir las enfermedades. Te enseñaremos estrategias útiles sobre cómo elegir y comer los alimentos adecuados para reforzar tu sistema inmunitario, de modo que puedas mantenerte feliz, sano y próspero.

La capacidad de una persona para ser consciente y gestionar eficazmente sus emociones, así como las emociones de los demás (su Inteligencia Emocional), es un factor de predicción del éxito mayor que la inteligencia intelectual (su Coeficiente Intelectual). Sin embargo, la mayoría de las personas nunca han desarrollado una conciencia profunda de sus emociones y hábitos, ni han aprendido las habilidades necesarias de la inteligencia social para prosperar en este mundo. Como resultado, sus emociones y hábitos afectan negativamente a sus relaciones y a sus oportunidades. Este programa profundiza en los cuatro elementos de la inteligencia emocional. Cuando puedas comprender y controlar tus propias emociones, te relacionarás mejor con los demás, lo que, en última instancia, te conducirá a conexiones más profundas y a un mayor éxito en la vida.

La mejor fuente de nuevas relaciones son las relaciones pasadas, pero menos del 1% de las organizaciones tienen una estrategia dedicada a reconocer y valorar esas relaciones. El resultado es un crecimiento, un rendimiento y un potencial frenados porque no están maximizando uno de sus activos más valiosos. Esta formación compartirá la investigación que hay detrás de los obsequios a los clientes, los sistemas de seguimiento y la comunicación de expectativas, para que construyas fans leales y entusiastas.

Con muchos tipos de personas trabajando juntas en una organización, el conflicto es inevitable. Sin embargo, si no se aborda de forma saludable, las repercusiones del conflicto pueden ser devastadoras para la cultura y el rendimiento de un equipo. En esta formación, conocerás los procesos que previenen las disputas y te ayudarán a resolver los conflictos de forma que mejoren las relaciones y la salud de la organización.

Por primera vez en la historia, hay cuatro generaciones diferentes y distintas en el lugar de trabajo.
Esas generaciones diferentes prefieren medios de comunicación distintos y tienen expectativas diferentes, lo que puede provocar conflictos.
Esta dinámica puede dificultar enormemente el mantenimiento de un entorno de trabajo armonioso y productivo.
En esta formación, aprenderás a modificar tu estilo de comunicación para trabajar en equipo.

La mayoría de la gente no tiene un propósito que sea mayor que su sueldo. En consecuencia, su motivación vacila y luchan contra el agotamiento. Para tener una motivación sostenida, tienes que tener una pasión ardiente por lo que haces, que sea mayor que los retos a los que te enfrentas. En esta inspiradora sesión, trabajaremos contigo para identificar de una vez por todas lo que te mantendrá motivado a largo plazo. Si conoces tu porqué, descubrirás el cómo para lograr lo que deseas.

Ya sea por ser desorganizados, verborreicos, inapropiados, inexactos o innecesarios, los profesionales pierden incontables horas al día con errores evitables en el correo electrónico. A nivel personal, una etiqueta incorrecta en el correo electrónico puede dañar la reputación e incluso destruir relaciones. Este programa te mostrará un plan para asegurarte de que nada de eso ocurra. Aprende a mantener el control de tu correo electrónico y a utilizarlo para reenviar y construir relaciones.

Las investigaciones nos dicen que la experiencia del cliente está superando al precio como factor principal en la toma de decisiones de los compradores. Pero, ¿qué significa esto realmente para tu organización? ¿Proporciona tu organización una experiencia excepcional al cliente? No hacerlo bien podría provocar un descenso de los ingresos, la retención y la rentabilidad. Esta formación compartirá ideas sobre cómo llevar el servicio al cliente de tu organización al siguiente nivel.

La mayoría de la gente se comunica con los demás como le gustaría que se comunicaran con ella. Por desgracia, esta estrategia provoca falta de comunicación y conflictos, porque los distintos estilos de comportamiento piensan y se comunican de forma diferente. Entonces, ¿cómo crear un entorno armonioso en el que la gente trabaje en equipo? En esta sesión, aprenderás a utilizar nuestra metodología conductual patentada Navigate para comprender mejor la psicología básica de las personas con las que te comunicas y cómo adaptar tu estilo para conectar con ellas eficazmente, de modo que tu comunicación dé en el blanco.

Los medios sociales son ahora una pieza crítica de la estrategia de marketing de toda organización, sin embargo, más del 50% de las organizaciones no tienen una estrategia intencionada, gestionada y ejecutada en torno a su presencia digital. Esta formación te mostrará todo lo que necesitas saber para elaborar un plan adecuado de medios sociales y tecnología que impulse los beneficios de forma mensurable.

Contar historias es uno de los vehículos más poderosos disponibles cuando se trata de persuadir, influir o mover a otros a la acción, pero la mayoría de los profesionales carecen de las habilidades y conocimientos básicos para contar historias de forma eficaz. Esta formación enseña los elementos conscientes e inconscientes que hacen que las historias sean tan eficaces y cómo contar historias que cautiven.

¿Tienes una visión de tu vida? ¿Sabes exactamente lo que quieres hacer en los próximos 10 años? Menos del 5% de las personas tienen alguna visión personal documentada o claridad sobre el propósito de su vida. Cuando alguien tiene una visión clara y dedica tiempo a pensar en ella, crea un contexto para la acción. Esta formación te muestra un proceso sistemático y ejercicios para ayudarte a tener claro tu propósito personal.

Todas las empresas tienen que trabajar con otras personas en cierta medida para prosperar, lo que hace que la comunicación sea una habilidad crucial para todos los empleados. Sin embargo, suele haber poca o ninguna formación profesional sobre cómo tratar con la gente. Hemos descifrado el código de la inteligencia emocional, y en esta formación aprenderás consejos perspicaces y prácticos que te ayudarán a comprenderte mejor a ti mismo y a los demás.

En momentos de estrés, es muy importante centrarse en lo que puedes controlar. Mantener tu mentalidad en torno a lo controlable te permite seguir rindiendo en lugar de dejar que el estrés te abrume. En este entrenamiento, te mostraremos las herramientas que necesitas para crear buenos hábitos en torno al estrés que te permitan seguir avanzando a través de los retos.

¿Te sientes agotado? ¿Te encuentras mal a menudo? Una de las claves de un sistema inmunitario sano es comer alimentos nutritivos, y un sistema inmunitario sano ayuda a prevenir las enfermedades. Te enseñaremos estrategias útiles sobre cómo elegir y comer los alimentos adecuados para reforzar tu sistema inmunitario, de modo que puedas mantenerte feliz, sano y próspero.

La capacidad de una persona para ser consciente y gestionar eficazmente sus emociones, así como las emociones de los demás (su Inteligencia Emocional), es un factor de predicción del éxito mayor que la inteligencia intelectual (su Coeficiente Intelectual). Sin embargo, la mayoría de las personas nunca han desarrollado una conciencia profunda de sus emociones y hábitos, ni han aprendido las habilidades necesarias de la inteligencia social para prosperar en este mundo. Como resultado, sus emociones y hábitos afectan negativamente a sus relaciones y a sus oportunidades. Este programa profundiza en los cuatro elementos de la inteligencia emocional. Cuando puedas comprender y controlar tus propias emociones, te relacionarás mejor con los demás, lo que, en última instancia, te conducirá a conexiones más profundas y a un mayor éxito en la vida.

La mejor fuente de nuevas relaciones son las relaciones pasadas, pero menos del 1% de las organizaciones tienen una estrategia dedicada a reconocer y valorar esas relaciones. El resultado es un crecimiento, un rendimiento y un potencial frenados porque no están maximizando uno de sus activos más valiosos. Esta formación compartirá la investigación que hay detrás de los obsequios a los clientes, los sistemas de seguimiento y la comunicación de expectativas, para que construyas fans leales y entusiastas.

Con muchos tipos de personas trabajando juntas en una organización, el conflicto es inevitable. Sin embargo, si no se aborda de forma saludable, las repercusiones del conflicto pueden ser devastadoras para la cultura y el rendimiento de un equipo. En esta formación, conocerás los procesos que previenen las disputas y te ayudarán a resolver los conflictos de forma que mejoren las relaciones y la salud de la organización.

Por primera vez en la historia, hay cuatro generaciones diferentes y distintas en el lugar de trabajo.
Esas generaciones diferentes prefieren medios de comunicación distintos y tienen expectativas diferentes, lo que puede provocar conflictos.
Esta dinámica puede dificultar enormemente el mantenimiento de un entorno de trabajo armonioso y productivo.
En esta formación, aprenderás a modificar tu estilo de comunicación para trabajar en equipo.

La mayoría de la gente no tiene un propósito que sea mayor que su sueldo. En consecuencia, su motivación vacila y luchan contra el agotamiento. Para tener una motivación sostenida, tienes que tener una pasión ardiente por lo que haces, que sea mayor que los retos a los que te enfrentas. En esta inspiradora sesión, trabajaremos contigo para identificar de una vez por todas lo que te mantendrá motivado a largo plazo. Si conoces tu porqué, descubrirás el cómo para lograr lo que deseas.

Ya sea por ser desorganizados, verborreicos, inapropiados, inexactos o innecesarios, los profesionales pierden incontables horas al día con errores evitables en el correo electrónico. A nivel personal, una etiqueta incorrecta en el correo electrónico puede dañar la reputación e incluso destruir relaciones. Este programa te mostrará un plan para asegurarte de que nada de eso ocurra. Aprende a mantener el control de tu correo electrónico y a utilizarlo para reenviar y construir relaciones.

"*" señala los campos obligatorios

Este campo es un campo de validación y debe quedar sin cambios.
Name*
Student's First Name
This field is hidden when viewing the form
Consent